いとしさとせつなさと糸井重里
at DQNPLUS
ウラ写メ交換掲示板
■18歳以上「入口」■
1: ◆V3/DONjiko ＠変態仮面V3φφ ★
08/05/14 18:31:02 0 BE:264921252-2BP(7869)
1990年代を代表するアニメ作品にエヴァンゲリオンがある。
そんなアニメの名作をパチンコ、パチスロに投入したのが、フィールズである。
同社はエンターテインメント性を前面に打ち出した製品を市場に提供してきた。
フィールズの企業としての基本的な姿勢は、提供するエンターテインメントを
通じて世の中の多くに人々に「感動」と「興奮」を得てもらい、人生を十分に楽しんでもらうことの実現だという。
同社の新たな仕組みの導入プロジェクトは、WINGプロジェクトと呼称された。
プロジェクトのスタートは、2006年4月。その際、以下の3つがテーマとして設定された。
●成長・飛躍に向けた将来のビジョンモデルの整理
将来、デジタルコンテンツ事業、またその一環としてのPS（パチンコシステム）事業をどのようなモデルで実現していくか。
フィールズならではの競争優位性をどう構築するか。
●将来ビジョンを実現するための業務変革
現状の課題をどのように解決し、将来のビジネスを回していくために必要な施策は何か。
どんな手段で、どのような効果を創出するのか。
●ビジネス・業務を支える仕組みの整備・再構築
多様化する業務オペレーションを支えるインフラ（組織・制度・情報システム）をどう構築するか。
事業・市場の変化にスピーディーにどうやって対応していくか。
同社の社外取締役にコピーライターの糸井重里氏がいるが、その糸井氏が全社員に向けて
プロジェクト名に込められたメッセージを送っている。
「重力の抵抗を超えて、軽やかに」というものだ。
どんな企業でもそうだが、企業立ち上げから成長していく中で、社長が全社を見渡せる規模のときは良いものの、
成長するに従って人の増加による弊害や組織間の壁、コミュニケーションの壁が発生してくることがある。
フィールズでも成長に伴い、こうした弊害が散見されるようになってきていた。
URLﾘﾝｸ(www.nikkeibp.co.jp)
★制服でＨなバイト★
１日５万円★日払い★
[レスを読む]
[類似スレ一覧]
[しおりから読む]
[最新レス表示]
[レスジャンプ]
[オプション]
[しおりを挟む]
[書写スレ一覧]
[熱いスレ一覧]
[暇つぶし2ch]
更新:---秒前
Size:5535 Bytes
取得:未更新
担当:Smilegreen bg20through